اختتمت مجموعة التكنولوجيا العالمية “إي آند“ مشاركتها البارزة في النسخة الـ24 من “رؤية” معرض الإمارات للوظائف 2025، الذي أقيم خلال الفترة من 23 إلى 25 سبتمبر في مركز دبي التجاري العالمي. وقد شهد جناح المجموعة إقبالًا لافتًا من طلبة الجامعات والخريجين الجدد والباحثين عن عمل من المواطنين الإماراتيين.
برامج لتأهيل الكوادر الوطنية
قدمت “إي آند” خلال مشاركتها باقة من البرامج والمبادرات المبتكرة، أبرزها برنامج خريجي الذكاء الاصطناعي، وفرص التدريب الداخلي، إضافة إلى الوظائف المتاحة عبر شراكتها مع مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية “نافس“. وخلال أيام المعرض، استقبلت المجموعة أكثر من 2500 سيرة ذاتية من الكفاءات الوطنية، وأجرت ما يزيد على 200 مقابلة وظيفية مباشرة.
التزام بتمكين الشباب الإماراتي
أكدت “إي آند” من خلال مشاركتها التزامها بدعم وتمكين الكوادر الوطنية عبر توفير برامج تدريبية وخبرات عملية تسهم في تعزيز جاهزيتهم لقيادة مسيرة التحول الرقمي في الدولة. كما شددت على أهمية الاستثمار في الشباب الإماراتي، خصوصًا في التخصصات التقنية المتقدمة مثل الذكاء الاصطناعي، كونه استثمارًا مباشرًا في مستقبل الإمارات الرقمي وريادتها العالمية.
دعم مستمر لأجندة التوطين
تجسد هذه المشاركة التزام “إي آند” بأجندة التوطين في دولة الإمارات، حيث تسعى لزيادة حضور المواطنين الإماراتيين في قطاعي التكنولوجيا والاتصالات. وتُعد المجموعة من بين الشركات الإماراتية الأعلى في معدلات التوطين بنسبة بلغت 54%، مما يعكس حرصها على دعم رؤية القيادة الرشيدة في تمكين الكفاءات الوطنية وتزويدهم بالمهارات المطلوبة للمستقبل.
مبادرات نوعية في الذكاء الاصطناعي
يُذكر أن “إي آند” أطلقت عام 2021 برنامج الذكاء الاصطناعي، الذي يُعد من أبرز المبادرات التي تدعم جهود التوطين. وقد تم تصميم البرنامج بالتعاون مع كبرى منصات التدريب العالمية، بهدف رفع كفاءة الكوادر الوطنية في التقنيات الحديثة وتزويدهم بالخبرات التي تؤهلهم لمواكبة التحولات الرقمية.
سجل في قائمتنا البريدية لتصلك آخر الأخبار
تابعونا أيضا على بوابة التكنولوجيا وأخبارها في مصر
